2009年1月15日，台北，數位影音娛樂軟體及eHRD完全解決方案專家訊連科技（5203.TW），宣佈推出「培訓大師7.0」教育訓練管理系統，是國內第一個以學習者為中心而設計的數位學習平台，透過全新「eLearning 2.0」模組，鼓勵學員主動學習以及知識共享，充分反映新一代企業所重視的文化特質與學習風格。本系統開發計劃也在97年經濟部工業局數位學習網中，一舉拿下「最佳創新技術與應用獎」的殊榮。

有別於現行以教師傳授為核心的單向學習模式，「培訓大師7.0」率先協助企業進入社群式的互動學習時代，學習內容除了來自正式學習課程，也可從社群成員與內部專家創造或提供。經由「eLearning 2.0」模組，使用者可將各方來源獲得的知識納入個人學習書籤收藏，累積學習歷程記錄；並貼上標籤將知識定義分類，建立個人知識庫，然後透過搜尋功能，尋找其他使用者針對同樣標籤所收藏的知識，以獲得即時解答。

「eLearning 2.0」模組亦提供組織中的學習社群網絡經營功能，系統會自動推薦具有相似學習興趣的好友，幫助使用者建立個人好友名單，讓興趣相近的同好透過學習社群網絡增加互動。學習者除了可將自己所收藏的知識分享給好友，也能透過評價與回饋機制，對他人分享出來的知識進行評分與發表評論，不僅有助多方意見交流，增加彼此學習的深度與廣度，另一方面也能提升學習內容製作品質，增加使用者滿意度。

由於完整的教育訓練規劃，須與企業人力資源發展策略緊密結合，才能發揮教育訓練價值、達到改善員工工作績效的目的，「培訓大師7.0」積極強化與其他系統的連結，不僅訓練課程可作為績效管理系統內，個人發展計畫的發展方式來源之一，個人發展計畫裡也提供相關課程追蹤功能，便於查詢開課資訊與修課完成度；另外在期末時，績效評鑑可直接連結至學習報表，員工修課紀錄一目瞭然，免除主管開啟多項系統的作業負擔。一方面也能提升學習內容製作品質，增加使用者滿意度。

訊連科技總經理張華禎表示：「在Web 2.0效應與集體智慧（Collective Intelligence）概念帶動下，eLearning 2.0已是全球數位學習的最新趨勢，我們很高興看見『培訓大師7.0』的推出，帶領國內數位學習產業與世界同步升級。」「協助客戶滿足人才培訓的各種需求，是訊連科技一貫的使命。我們期望透過『培訓大師7.0』的創新互動式學習途徑，讓企業客戶以最短的時間與最少的成本，學習過往所沒有獲取的知識，展現更高的學習效果及價值。」

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關於訊連科技

訊連科技創立於1996年，2004年9月成功轉上市，是數位影音整合性軟體的世界領導品牌，專精於數位影音軟體及多媒體串流應用解決方案產品研發。訊連科技以滿足全球頂尖企業人力資源發展為研發宗旨，並以堅強的數位學習研發技術為碁石，結合全球營運管理實務，提供eHRD人力資源發展全方位解決方案，協助企業輕鬆導入人力資源發展管理系統，提昇企業人才競爭力！

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