訊連科技非常重視人才的培育,人才同時為訊連最珍貴的資產。研發替代役人員為公司極力爭取的員額,公司除了一套完整的培訓規劃外,同時提供健全的管理機制,期望研發替代役同仁於專業職能培訓之外,同時融入公司企業文化,建立正確的工作價值觀。分述如下︰

留才:

訓練:

績效評估:採360度績效考評制度,於資訊管理系統上作業