訊連科技蟬聯98年工業局數位學習補助案NO.1 經濟部工業局數位學習補助計畫是培育國內數位學習產業發展的搖籃,對於推動數位學習應用與創新功不可沒。訊連科技以堅強的產品開發實力,和逾百家客戶成功導入經驗,連年在補助計畫中贏得評審最高肯定。… More
圓剛科技導入訊連科技「培訓大師」數位學習平台
以研發創新與頂尖人才打造多媒體視訊廠商一流品牌 成立於1990年的圓剛科技,專精於多媒體電腦視訊、簡報與網路監控視訊產品的設計、製造及行銷,設計理念是利用本身技術的優勢,融合科技、環保、人體工學以及使用者的習慣,研發設計出高品質且大眾化的商品。圓剛集團目前海內外共有11家子公司,分佈於美、英、法、西、荷、泰、大陸及台灣等地,共同推廣「AVerMedia」自有品牌。由於員工的學習與成長,向來是圓剛科技維持產業競爭力的重要因素,因此期望導入e-Learning數位學習系統後,能經由e化學習的廣度及深度,協助公司透過知識技術的累積,保持研發技術領先同業的優勢,朝全球頂尖的專業多媒體視訊公司邁進。 … More 恭賀奇美電子 成功運用訊連科技「培訓大師」管理系統
榮獲Brandon Hall最佳學習成效類銅牌獎 深知綠色環保相關議題已為國際重要關切事項,奇美電子成功落實綠色環保供應鏈機制與數位學習平台的完美結合。針對遍佈全球的供應商提供綠色環保教育訓練課程,奇美電子運用訊連科技「培訓大師」教育訓練管理系統,不但解決了以往實體課程常面臨時間安排困難及因人員異動所造成知識累積不易的窘境,更有效的累積成綠色供應鏈的知識網。奇美電子線上學習系統讓數量眾多的供應商透過訊連科技的數位學習平台,達到快速累積與擴散學習成效,除能全面性的帶動國內各大企業應用數位學習外,整體產業競爭力亦將因而提升。 … More
訊連科技2010年第一季人資菁英會 美國奇異公司前任總裁兼執行長傑克•威爾許(Jack Welch)說:「致勝就是培養其他人,讓其他人跟你一起成長。」(Success is all about growing others.) 企業會成功是因為它們擁有卓越的領導人才,然而企業也有生老病死,必須適時替汰、傳承,提早建立良好的接班人計畫(Succession Planning),才能讓企業避免人才斷層而能永續經營。這種領導階層真空的危機,讓如何建立企業人才庫(Talent Pool),為企業自身儲備明日的領導戰力,成為企業人才管理(Talent Management)中最重要的一環。 訊連科技計劃在2010年帶領客戶深入探討人才管理及接班人計畫這兩項在人力資源領域中最被關心的議題。第一場3/12(五)訊連第一季的人資菁英會,將探討企業應如何做好人才管理,以及接班人計劃在實務上的應用。 ...More |
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