| 親愛的訊連科技貴賓，您好：
亞馬遜書店（Amazon.com）董事長傑夫‧貝佐斯（Jeff Bezos）說「人才是企業的一切」。但什麼是人才？您知道公司需要什麼樣的人才嗎？您如何能確定誰是人才呢？而這些人才又該如何妥善任用？公司有辦法讓他們持續留任嗎？「人才」是需要管理的，但您知道該如何做好人才管理（Talent Management）嗎？在人才管理的過程中您是否面臨到一些難解的困境？
繼上一季訊連科技人資菁英會探討「從接班人計畫看人才管理」的議題後，獲得熱烈迴響之餘也引發出更多人資夥伴對企業人才管理的關心。2010年第二季的人資菁英會將於6/24(四)熱烈登場，將再度邀請訊連人力資源部首席顧問蘭堉生老師就此議題為訊連的貴賓們做深入剖析，以蘭老師在人力資源領域多年的豐富資歷，將讓您對人才管理的意涵有更深切的認識！
參加本次訊連「人資菁英會」的貴賓可以期望的收穫包括：
- 對人才管理的深度了解
- 如何更精準的掌握關鍵人才
- 人才管理的實施作法
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本次的「人資菁英會」活動，訊連科技首次與中華人力資源管理協會共同主辦，專屬於訊連科技的貴賓與中華人資協會的會員，名額有限，敬請立即報名！
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